人と組織の問題を劇的に解決する

U理論入門

ジャンル
キャリア・スキル・自己啓発, リーダーシップ・マネジメント
著者
ページ数
432ページ
出版社
PHP研究所 出版社ページ
定価
1,944円
出版日
2014年02月03日
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要約者レビュー

「自身の創造性を高め、チームや組織に一過性の変化ではなく真のイノベーションをもたらしたい」。この究極の願いに対し、本質的な道筋を照らし出してくれるのが「U理論」である。
U理論が産声を上げたのは、MITのC・オットー・シャーマー博士が、世界中のトップクラスのリーダー約130人にインタビューを行っているときだった。彼は次の結論に達した。「イノベーションの源泉は、何を(What)どうやるのか(How)ではなく、誰(Who)にある」。そして、「行動を生み出す源(ソース)」を探求し、本書で紹介される7つのステップを経る(=U字型の谷をくぐり抜ける)ことで、あらゆる複雑な問題に対して、対症療法ではなく根本的な解決をもたらすことができるという。
本書では、U理論の伝道師である著者の中土井氏が、自身の経験やファシリテーションの現場で起きたエピソードをまじえて、7つのステップを丁寧に綴っている。そのため、じっくりと読み進めるにつれ、U理論の本質と実践方法が頭と心に刻み込まれていく。また、U理論の実践ワークが、個人編、ペア・チーム編、組織・コミュニティ編という形で掲載されているのも、本書をより実用度の高いものにしている。
自己理解や他者との関係性を深めるうえでも、U理論は心強いパートナーとなってくれるだろう。既存のイノベーション理論とは一線を画した英知の書を、十二分に味わっていただきたい。 (松尾 美里)

著者情報

中土井 僚(なかどい りょう)
オーセンティックワークス株式会社 代表取締役
社団法人プレゼンシングインスティチュートコミュニティジャパン理事
特定非営利活動法人 日本紛争予防センター理事
フリュー株式会社 社外取締役
一般社団法人関係性開発協会顧問

広島県呉市出身。同志社大学法学部政治学科卒
リーダーシップ・プロデューサー。「自分らしさとリーダーシップの統合と、共創造(コ・クリエイション)の実現」をテーマに、U理論をベースとしたマインドセット転換によるその人にあったあり方(Being)のシフトと影響力の飛躍的な拡大の支援を行う。コーチング、グループファシリテーション、ワークショップリードなどの個人・チーム・組織の変容の手法を組み合わせることにより、クライアントのリーダーとしての拡大を支援するのはもちろんのこと、そのリーダーが実際に携わっているチーム・コミュニティ・組織の変容や進化も共に手掛けている。リーダーとの協働作業による共創造(コ・クリエイション)を実現しながら、場にターニングポイントをもたらし、人と組織の永続的な行動変容を生み出し続けている過去に手掛けた組織変革プロジェクトは、業績低迷と風土悪化の悪循環が続いていた化粧品メーカーのV字回復や、製造と販売が対立していた衣類メーカーの納期短縮など100社以上に及ぶ。

大学卒業後、アンダーセンコンサルティング(現:アクセンチュア)に入社し、コンサルタントとして、ITを活用した業務プロセス改革や顧客戦略プロジェクトなどの組織・人材設計を行なう。情報システムによる業務効率化だけでは解決しえない人と組織の課題に取り組むべく、組織・人材開発業界に転身。当時日本ではまだ黎明期であったコーチングと出会い、パーソナルライフコーチとしての活動を開始、2005年に独立。エグゼクティブコーチとして一部上場企業の経営者を中心に意思決定支援を行う。株式会社野村総合研究所の社内ベンチャーであるIDELEA(経営者の意思決定支援事業であるエグゼクティブコーチングと組織開発事業)の立ち上げに協力する。
2007年より、U理論をベースにした個人向けのリーダーシップ開発プログラムの提供を行い、U理論実践者であるチェンジ・オリジネーターの育成と支援活動も手掛けている。

◎オーセンティックワークス株式会社
ホームページ:http://www.authentic-a.com/
お問合せ:aw-office@authentic-a.com
LINE@:@ucn6882s
ツイッターID:@roadryo
メールマガジン『未来からの問い』: http://www.authentic-a.com/m-maga/

評点(5点満点)

総合 (4.2)
革新性 (4.5)
明瞭性 (4.0)
応用性 (4.0)

本書の要点

  • イノベーションやリーダーシップの源泉は、「何を(What)どうやるのか(How)ではなく、誰(Who:どのような存在として、その場にいるか)」にある。
  • U理論は「出現する未来からの学習」、「行...

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キャリア・スキル・自己啓発, リーダーシップ・マネジメント
著者
ページ数
432ページ
出版社
PHP研究所 出版社ページ
定価
1,944円
出版日
2014年02月03日
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PHP研究所 https://www.php.co.jp/books/detail.php?isbn=978-4-569-81461-2
U理論入門 4.2 松尾 美里 2016-11-07
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