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どんなタイプの部下も結果が出せる最強のマネジメント術とは?
行動分析学に基づく、部下を動かす「コミュニケーション」の秘訣

どんなタイプの部下も結果が出せる最強のマネジメント術とは?

文責:松尾美里(2017/11/16)
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